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| DC 欄位 | 值 | 語言 |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | 陳端容 | |
| dc.contributor.author | Hua-Shih Shen | en |
| dc.contributor.author | 沈華詩 | zh_TW |
| dc.date.accessioned | 2021-05-15T17:51:32Z | - |
| dc.date.available | 2014-10-20 | |
| dc.date.available | 2021-05-15T17:51:32Z | - |
| dc.date.copyright | 2014-10-20 | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.date.submitted | 2014-08-15 | |
| dc.identifier.citation | 中華民國護理師護士公會全國聯合會. (2013). 台閩地區護理人員統計表102年11月.
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| dc.identifier.uri | http://tdr.lib.ntu.edu.tw/jspui/handle/123456789/5069 | - |
| dc.description.abstract | 研究背景與目的
護理人員是衛生照護系統的核心，而護理形象是必須克服的許多挑戰之一， 尤其當面臨人力短缺的挑戰中，護理的負面形象是特別有害的， 但是針對護理形象為主題研究卻不多，因此本研究將透過整合性的觀點以及媒體的內容分析資料，初探目前的護理形象，及對於以社會行銷建構正向護理形象的看法與元素。 研究方法 本研究以質性訪談的方式為主，根據社會行銷策略性規劃的四個主要問題，編寫之訪談大綱，對內部與外部觀點的不同階層人員進行訪談；輔以內容分析法，分析報紙媒體搜尋出關於護理形象的新聞報導資料，所呈現的新聞內容與面向。 結果與結論 報紙分析部分，以關鍵字搜尋聯合知識庫近五年台灣地區的新聞，有393篇護理相關新聞，其中主題類目最多的是與護理人力相關的討論，其次是有關優良護理人員的報導；方向類目方面，事實陳述略多於正面形象與負面形象，不過比率差距不大，約各占三成左右。 訪談部分，103年3月至5月共訪談內部觀點20人、外部觀點10人，結果發現護理人員所察覺公眾對護理的看法，相較他們的自我專業認知以及公眾所感知護理的形象來的負向；而大多數的訪談者都同意護理有需要克服的形象問題，而使用社會行銷強調護理的價值，可以改善護理的形象，而以專業性、陪伴傾聽、成就感、受尊重的等元素，可以同時提升內、外部觀點人員正向的護理形象。 | zh_TW |
| dc.description.abstract | Background and Purpose
A long-term challenge to the nursing profession is the concept of image. Today, while we’re in the midst of a major nursing shortage, a negative image of nursing is especially damaging. However, studies in this area are limited. This study was grounded in social marketing theory to explore and improve currently the image of nursing. Study Methods This qualitative study were conducted in-depth interviews with different personnel of the internal and external perspectives, interview outline was based on main components of a social marketing plan. Supplemented by content analysis, first searched out news about nursing image on newspapers, and then analyzed their content and presentation of news-oriented. Results and Conclusions In the media analysis section, subjects of analysis included United Daily News Group. A sample of 393 reported stories between 2009 and 2013 was selected. On theme category, the most discussed topics were nursing shortage, followed by stories on the excellent nurses. On direction category, neutral news was little more than positive one and negative one, but roughly one-third each. In the interviews section, interviews with internal and external perspectives were 20 and 10, respectively. The results showed that nurses' perception of the public's image of nursing was much more negative, compared to their self-image and public's perception of nursing. The majority of interviewees agreed that nursing has some image problem, and using of social marketing to emphasize the value of nursing would improve the image of nursing. The elements to enhance the positive image of nursing are professional, companion and listener, self-fulfillment, respected. | en |
| dc.description.provenance | Made available in DSpace on 2021-05-15T17:51:32Z (GMT). No. of bitstreams: 1 ntu-103-R01847029-1.pdf: 3402910 bytes, checksum: 13618c29da59bfba79b3c89809bc30ca (MD5) Previous issue date: 2014 | en |
| dc.description.tableofcontents | 論文口試委員審定書 ..................................... Ⅰ
致謝 ................................................... Ⅱ 中文摘要 ............................................... Ⅲ 英文摘要 ............................................... Ⅳ 目錄 ................................................... i 圖目錄 ................................................. ii 表目錄 ................................................. iii 第一章 導論 .......................................... 1 第一節 實習單位特色與簡介 ............................ 1 第二節 研究背景與動機 ................................ 2 第三節 研究目的 ...................................... 3 第二章 文獻探討 ...................................... 4 第一節 護理形象 ...................................... 4 第二節 社會行銷 ...................................... 10 第三節 小結 .......................................... 17 第三章 研究方法 ...................................... 19 第一節 研究設計 ...................................... 19 第二節 資料來源與研究對象 ............................ 21 第三節 研究工具 ...................................... 23 第四節 研究流程 ...................................... 24 第五節 資料處理與研究方法 ............................ 25 第六節 研究的可信度 .................................. 26 第四章 報紙研究結果與分析 ............................ 27 第一節 描述性統計 .................................... 27 第二節 報紙媒體如何呈現護理形象 ...................... 30 第五章 訪談研究結果與分析 ............................ 35 第一節 訪談樣本特性 .................................. 35 第二節 護理形象的內外部觀點 .......................... 37 第三節 社會行銷介入的內外部觀點 ...................... 60 第四節 小結 .......................................... 74 第六章 討論 .......................................... 78 第一節 護理形象的剖析 ................................ 78 第二節 介入策略與方案 ................................ 84 第七章 結論與建議 .................................... 87 第一節 結論 .......................................... 87 第二節 研究限制 ...................................... 87 第三節 研究成果與實務建議 ............................ 89 參考文獻 ................................................ 92 附錄一、人體試驗審查委員會「同意臨床研究證明書」 ........ 95 附錄二、研究受訪者說明及同意書 .......................... 97 | |
| dc.language.iso | zh-TW | |
| dc.subject | 社會行銷 | zh_TW |
| dc.subject | 護理 | zh_TW |
| dc.subject | 專業形象 | zh_TW |
| dc.subject | 護理形象 | zh_TW |
| dc.subject | Nursing | en |
| dc.subject | Social marketing | en |
| dc.subject | Image of nursing | en |
| dc.subject | Professional image | en |
| dc.title | 護理形象的社會行銷策略:從專業內部與外部觀點探討 | zh_TW |
| dc.title | A Study on the Social Marketing Strategies for Nursing Image from Internal and External Perspectives | en |
| dc.type | Thesis | |
| dc.date.schoolyear | 102-2 | |
| dc.description.degree | 碩士 | |
| dc.contributor.oralexamcommittee | 王桂芸,邱瓊萱 | |
| dc.subject.keyword | 護理,專業形象,護理形象,社會行銷, | zh_TW |
| dc.subject.keyword | Nursing,Professional image,Image of nursing,Social marketing, | en |
| dc.relation.page | 100 | |
| dc.rights.note | 同意授權(全球公開) | |
| dc.date.accepted | 2014-08-16 | |
| dc.contributor.author-college | 公共衛生學院 | zh_TW |
| dc.contributor.author-dept | 公共衛生碩士學位學程 | zh_TW |
| 顯示於系所單位： | 公共衛生碩士學位學程 | |
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|---|---|---|---|
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