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DC 欄位 | 值 | 語言 |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | 盧道杰 | |
dc.contributor.author | Tzu-Chien Tao | en |
dc.contributor.author | 陶子婕 | zh_TW |
dc.date.accessioned | 2021-06-15T05:53:34Z | - |
dc.date.available | 2015-08-20 | |
dc.date.copyright | 2010-08-20 | |
dc.date.issued | 2010 | |
dc.date.submitted | 2010-08-17 | |
dc.identifier.citation | 中文文獻
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dc.identifier.uri | http://tdr.lib.ntu.edu.tw/jspui/handle/123456789/47285 | - |
dc.description.abstract | 本文以政治生態學的架構分析原住民部落發展,從解構政府對部落與部落本身的政治作用、權力結構著手,聚焦社區機制的剖析,目的為解釋崙埤部落社區發展得以順利進行的機制,以及探討政府的部落發展想像,並從中反思政府計畫應精進之處。本研究以崙埤部落的經驗為主,回顧其常態性申請的政府計畫、憑藉訪談與參與觀察記錄,鋪陳研究主軸與解答研究目的。本研究發現,崙埤部落以既有的社會文化與關係進行部落發展工作,各共食團族長與領袖組成社區運作團隊,成立現代化組織,對內有效地達成共識、妥協利益配制,對外又能申請運用政府資源;但是政府透過資源的下放,對部落發展持有掌控能力與態度,並且各部會對於部落發展的想像不盡相同:林務局基於保衛森林管理主權,壓抑部落的自主性發展;原民會應培養部落自主能力、回復部落傳統社會機制,卻一昧著力於社區產業發展,強調經濟面發展,忽略人文社會之維護;勞委會的多元就業計畫應用於原住民部落時,缺乏考量部落的需求,應在有限度的範圍內,適度放寬進用人員準則。研究結果顯示,政府的部落發展思維與想像,似乎沒有走出將部落社區化、產業化的方向,欠缺了復振部落文化與部落精神的社會面考量;得以讓我們更深入思考的是,當政府面對一個維持部落文化與具備部落精神的部落時,政府到底是扮演維護部落文化,還是消弭部落精神的角色。 | zh_TW |
dc.description.abstract | Indigenous tribe development as the main spindle and Dalah Uraw Tribe as an example, the purposes of this thesis had two, (1) to analyze community institutions, explaining why tribe development works swimmingly in Dalah Uraw Tribe, and (2) to study the frame and restraint of some specific bureaus for indigenous tribe development through analyzing governmental policies implementing processes, which were derived from Forestry Bureau, Council of Indigenous Peoples, Council of Labor Affairs and applied frequently by Dalah Uraw Tribe. By focusing on power structure within tribe and of tribe versus government, the thesis used political ecology theory as methodology, which was an applicable implement for uncovering social relations and power structure. The study revealed that practicing traditional tribal community institutions like gathering traditional leaders form all clans, which was called utux niqan in Atayal Tribe, to organize corporations as governmental resources converging channel seemed like successful key factors of a sustainable, flexible community organization. However on the other side, governmental tribe development polices didn’t ready to give enough leeway for tribe to keep practice traditional community institutions. According to results, the study proposed Forestry Bureau should express partly legitimate forest management rights. Council of Indigenous Peoples should give more attention for tribal social institution reconstruction rather than cultural industry establishment. And finally, in an appropriate degree, Council of Labor Affairs should grant more space let laboring policies become gain in indigenous tribes. | en |
dc.description.provenance | Made available in DSpace on 2021-06-15T05:53:34Z (GMT). No. of bitstreams: 1 ntu-99-R97625027-1.pdf: 2433768 bytes, checksum: bff63b61bc3b577f73ba485291e34dbb (MD5) Previous issue date: 2010 | en |
dc.description.tableofcontents | 目錄
第一章 緒論 1 第一節 研究緣起 1 第二節 問題意識與研究目的 4 第三節 研究方法 7 第二章 文獻回顧 12 第一節 台灣原住民部落發展脈絡 12 第二節 部落主義與社區總體營造 14 第三節 泰雅族社會組織 25 第三章 田野地概述 31 第一節 社經背景 31 第二節 部落營造成果 42 第四章 崙埤部落發展的社區機制 46 第一節 崙埤社區運作團隊 46 第二節 部落發展受益者 57 第三節 傳統社會文化與部落發展的連結─崙埤部落的體現 67 第五章 政府計畫執行狀況與反思 69 第一節 多元的資源管道 70 第二節 中央部會發包大型工程 71 第三節 社區計畫 73 第六章 討論與結論 87 第一節 部落發展與社區機制 87 第二節 政府的部落發展計畫之反思 89 第三節 總結 98 第四節 研究反省與建議 99 參考文獻 101 附錄 107 | |
dc.language.iso | zh-TW | |
dc.title | 原住民部落發展與社區機制─以宜蘭縣大同鄉崙埤部落為例 | zh_TW |
dc.title | Indigenous Tribe Development and Community Institutions ─ An Example of Dalah Uraw Tribe | en |
dc.type | Thesis | |
dc.date.schoolyear | 98-2 | |
dc.description.degree | 碩士 | |
dc.contributor.oralexamcommittee | 台邦‧撒沙勒,王進發,官大偉 | |
dc.subject.keyword | 原住民部落發展,社區機制,部落發展計畫, | zh_TW |
dc.subject.keyword | indigenous tribe development,community institutions,tribe development policies, | en |
dc.relation.page | 110 | |
dc.rights.note | 有償授權 | |
dc.date.accepted | 2010-08-18 | |
dc.contributor.author-college | 生物資源暨農學院 | zh_TW |
dc.contributor.author-dept | 森林環境暨資源學研究所 | zh_TW |
顯示於系所單位: | 森林環境暨資源學系 |
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