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出版年 | 標題 | 作者 | 系所 |
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2007 | 併購公司長期報酬差異原因之研究-更換併購標的高階經理人與重整行為 The source of difference in long-term post-takeover performance-Management turnover and restructuring activities | Pei-Ying Lee; 李沛穎 | 財務金融學研究所 |
2005 | 平滑機制對分紅保單隱含選擇權公平價值的影響 | Pei-Ying Lee; 李珮瑛 | 財務金融學研究所 |
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學位
- 2 碩士
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